ayrımcılık

‘Bize kreş de yoktu, regl izni de…’  

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde taşeron firmaya bağlı olarak evde sağlık ve bakım hizmetleri alanında çalışan ve geçtiğimiz günlerde işten atılan kadın işçiler, taşeron çalışmanın her türlü yükünü taşımışlar. CHP’li belediyelerin kadınlara yönelik toplumsal cinsiyet uygulamaları onların kapısına uğramamış…
Devamını Gör

ETF Tekstil direnişçisi kadınlar: “Kadın derneklerini desteğe çağırıyoruz”

Tuzla’da patronun kapatacağını söylediği ve kıdem tazminatlarını kuşa çevirdiği EFT’te, işçiler fabrikayı işgal etti. Kadın işçiler, “Kadın usta yetiştiriyoruz” diye kendilerini üç kuruşa mobbing ve ekonomik şiddet koşullarında çalıştıran patrona karşı çok öfkeli.
Devamını Gör

LGBTİ+’ların çalışma hakkı ihlal ediliyor

Kaos GL Derneği İnsan Hakları İzleme Uzmanı Defne Güzel, “LGBTİ+’lar işyerlerinin ayrımcılığı yasaklayan politikalarının olmaması sebebiyle iş bulamıyor ya da işlerinden edilebiliyorlar. Emeğimiz ve haklarımız için sürekli alanlarda ve sokaklarda olmaya devam edeceğiz” diyor.
Devamını Gör

Sendikalar queer bireylere görünürlük sağlamalı

Haziran “Onur Ayı”dır, bu ay içinde queer bireyler kendi kaderini tayin etme özgürlüğünü kutlayarak, süregelen ayrımcılığa dikkat çeker. Bu, sendikalar için bir ayla sınırlandırılamayacak kadar önemli bir konudur.
Devamını Gör

Kadın ressamlar sergi açacak para bulamıyor

Ressam Şükran Yangın Üst, hem eşitsizlik ve ayrımcılıkla hem de ekonomik krizle boğuşan kadın ressamların desteklenmesi gerektiğini söylüyor: “Bir sergi açmak istesek maliyeti çok yüksek. Boyalar, fırçalar, tuvaller çok pahalı. Kadın ressamlar, sergi açacak parayı bulamıyor. Bize, eserlerimize destek verilmiyor.”
Devamını Gör

Engelli kadınlar için daha fazla politika üretilmeli

Engelli kadınlar, toplumsal yaşamda ve iş yerlerinde ayrımcılık ve ötekileştirmeye maruz kalıyor. Engelli maaşı çok düşük. Pek çok engelli kadın iş bulamazken, hasbelkader iş bulanlar da mimarinin ve işin uygun olmamasından dolayı zorlanıyor. İşten ilk atılanlar da yine onlar oluyor. HDP Engelliler Komisyonu Eş Sözcüsü Hatice Betül Çelebi, “Feministler cinsiyetçiliğe ve ayrımcılığa, bedeni sınırlayan, köleleştiren zihniyete karşı eş zamanlı, ortak politikalar üretmeli” diyor.
Devamını Gör

Kadın Mühendis Olmak: ‘Mesleki yeterliliğimizden çok özel hayatımız sorgulanıyor’

İşçi mühendislerden bahsedilen bir dönemde beyaz yakalı olmak ayrıcalık olmaktan çıktı. Hele kadınsanız… “Kadın mühendis olmak, üniversite tercih döneminden iş görüşmesine ve iş yaşamına kadar kadın olarak var olma mücadelesi vermek ve bunu sürdürmeye çalışmak, anlamına geliyor” diye ifade ediyor Endüstri Mühendisi Özde Kaya.
Devamını Gör

Zeynep Irmak Öcal anne olduğu için işten atıldı: ‘Annelik yüceltiliyor ama ücretli çalışmayla da bağdaştırılmıyor’

Gazeteci Zeynep Irmak Öcal’ın işten atılması feminist politikanın da gündemine oturdu. Gazeteci Ayşe Düzkan durumu “Doğum izni bir hak ama sanırım sahibine karşı kullanılan nadir haklardan biri!” diye yorumlarken, avukat Arzu Aydoğan bunun bir bedensel hak ihlali anlamına geldiğini de vurguluyor.
Devamını Gör

Son Yazılar

TABİB üyesi kadınlar: ‘Eşit aidat alıyorsun o halde temsilde de eşitlik olsun!’

Bahar Gök

‘Bize kreş de yoktu, regl izni de…’  

Yadigar Aygün

İBB’den atılan kadın işçiler: “Güvencesizlik kadınlar ve erkekler için aynı değil”

Öznur Kaya

Mor Mekan’a konuk olunca hayatında neler değişti?

Ayla Önder

Bakım stratejisinin merkezine işçileri yerleştirmek

Kadın İşçi

Duyuru

Köşe Yazıları

Asgari ücret, kadınlar ve feminist politika

Necla Akgökçe

Danıştay kendisini feshetti

Gülfer Akkaya

herkesin 1 mayıs’ı-2

ayşe düzkan

Bir Ulusal İstatistik Ofisi, Bir Aşçı ve Türkiye’de Kurye Direnişleri

Emel Memiş - Şemsa Özar

Acil yargı paketi: Bir verip on alma hikayesi

Av. Arzu Aydoğan

Galeri

Twitter'da Biz

İçeriklerimizi kaçırmamak için e-posta bültenimize ücretsiz abone olun!